Personalsuche in Indien
IndiaConnected unterstützt internationale Unternehmen bei der Personalsuche in Indien und der Rekrutierung von indischen Führungs- und Fachkräften.
KontaktSuchen Sie einen neuen CEO für Ihr indisches Team? Die Personalprofis von IndiaConnected verfügen über mehr als 20 Jahre Erfahrung bei der Personalsuche in Indien. Neben Führungskräften unterstützen wir internationale Unternehmen auch bei der Suche nach erfahrenen Vertriebsleitern und hochqualifizierten Ingenieuren. Außerdem rekrutiert unser Personalteam regelmäßig Ingenieure und Softwareentwickler für Unternehmen, die ein Remote-Team in Indien aufbauen möchten.
IndiaConnected unterstützt Sie bei:
- der Suche nach Führungskräften (Management, Vertriebsleiter, Ingenieure)
- Assessments
- Gehaltsbenchmarking
- Rechtsberatungen (Arbeitsverträge etc.)
Indien verfügt über einen der weltweit größten Pools hochqualifizierter Fachkräfte mit Mitarbeitern, die fließend Englisch sprechen. Immer mehr Unternehmen nutzen bereits die Vorteile des indischen Arbeitsmarktes, indem sie schwer zu besetzende Stellen mit externen Fachkräften besetzen.
Ganz gleich, ob Sie in Indien Personal für Ihre indische Niederlassung oder zur Unterstützung in Europa einstellen, die Anwerbung, Einstellung und Bindung Ihrer indischen Mitarbeiter ist mit viel Aufwand verbunden.
In diesem E-Book erfahren Sie mehr zu den Herausforderungen und Fragen, mit denen Arbeitgeber in Indien konfrontiert sind, egal ob remote oder vor Ort. Sie erhalten Ratschläge zur Einstellung der richtigen Mitarbeiter, Tipps zur Bekämpfung der Fluktuation und Einblicke in die wichtige indische Arbeitsgesetze.
E-Book für Arbeitgeber in Indien herunterladenWorkshop: Effiziente Zusammenarbeit mit Indien
Die Art der Kommunikation in Indien unterscheidet sich grundlegend von der in Europa. Gegenseitiges Verständnis ist der Schlüssel zum Erfolg. Leider geht in diesem Bereich oft etwas schief und Sie treten schnell ins Fettnäpfchen. In unseren Workshops und Trainings gehen wir näher auf diese Herausforderung ein und beantworten Fragen wie:
- Welche Kommunikationsstrategie funktioniert in Indien?
- Wie bekomme ich gutes Feedback von meinen indischen Mitarbeitern?
- Wie leite ich mein Team in Indien effizient?
- Wie fördere ich Proaktivität in meinem indischen Team?
Wir schulen Ihre Teams in Europa und Indien, getrennt oder noch besser gemeinsam. Das Ergebnis des Workshops? Mehr gegenseitiges Verständnis, eine effizientere Kommunikation, mehr Arbeitszufriedenheit, gesteigerte Effizienz und bessere Ergebnisse.
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